+7 (8152) 56-67-07

Мера государственной поддержки по временному трудоустройству несовершеннолетних граждан

Временное трудоустройство – это оформление на работу по срочному трудовому договору. Срок действия трудового договора определяется потребностью работодателя во временных работниках.

Мера поддержки оказывается для предоставления вариантов временного трудоустройства несовершеннолетним гражданам.

Кому предоставляется мера государственной поддержки?

Мера поддержки предоставляется несовершеннолетним гражданам в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время.

Что входит в меру государственной поддержки? Какой результат получения?

В рамках получения меры государственной поддержки Вы получите следующие результаты:

  • предложения (варианты) работы;
  • уведомления о проведении переговоров о трудоустройстве (направления на работу) (не более двух за один раз);
  • проведение переговоров о трудоустройстве по предложениям (вариантам) работы;
  • финансовую поддержку в период временного трудоустройства.

Как получить меру государственной поддержки? Какие нужны документы?

Вы можете обратиться за предоставлением меры поддержки напрямую, заполнив заявление на портале «Работа России». Кроме того, существует возможность трудоустройства в составе группы, сформированной образовательной организацией. Если от образовательной организации ранее уже была подана заявка, то Вы можете присоединиться к ней по идентификатору заявки, который можно получить в образовательной организации.

Перечень документов и сведений, необходимых для предоставления меры поддержки:

  • заявление о предоставлении меры государственной поддержки по организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время
  • анкета несовершеннолетнего гражданина, обращающегося с заявлением о предоставлении меры государственной поддержки по организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время
  • сведения об инвалидности несовершеннолетнего гражданина (выписка из индивидуальной программы реабилитации или абилитации инвалида) и об отнесении несовершеннолетнего гражданина к категории детей-сирот, детей, оставшихся без попечения родителей, лиц из числа детей-сирот, детей, оставшихся без попечения родителей (при указании несовершеннолетним гражданином в заявлении соответствующей информации), запрашиваемые кадровым центром из федеральной государственной информационной системы «Единая централизованная цифровая платформа в социальной сфере».

Как реализуется сервис «Временное трудоустройство учащихся»?

  1. Вы направляете заявление в кадровый центр.
  2. Не позднее 1 рабочего дня со дня со дня принятия заявления карьерный консультант подбирает подходящие вакансии и согласовывает вашу кандидатуру с работодателями.
  3. В день согласования в ваш личный кабинет на портале «Работа России» поступят варианты трудоустройства (не более двух) и уведомление о переговорах.
  4. В течение 3 дней вам необходимо откликнуться на вакансии, пройти собеседования и сообщить о результатах в кадровый центр
  5. В случае трудоустройства работодатель заключает с вами срочный трудовой договор, а кадровый центр назначает финансовую поддержку на период временного трудоустройства.
  6. В случае, если трудоустройство не состоялось, карьерный консультант предложит новые варианты трудоустройства.

Важно: оповещения на портале «Работа России» – ключевой канал взаимодействия службы занятости населения и гражданина. Необходимо внимательно следить за изменением статуса обращения в личном кабинете, чтобы не пропустить ключевые этапы предоставления меры государственной поддержки.

 

Правовая основа