+7 (8152) 56-67-07

Правила составления резюме

Резюме – это ваш профессиональный портрет, кратко и четко представляющий вас как специалиста. Его главная цель - привлечь внимание работодателя и получить приглашение на собеседование. 


Основные элементы резюме 

Чтобы документ был информативным и структурированным, включите в него следующие разделы: 

  • Контактные данные – ФИО, телефон, e-mail (желательно, чтобы адрес выглядел профессионально)

  • Цель – конкретная должность, на которую вы претендуете

  • Основные сведения – дата рождения (или возраст), город проживания (если ищете работу в другом регионе, укажите готовность к переезду)

  • Образование – вузы, колледжи, курсы (с указанием периодов обучения)

  • Опыт работы – места работы в обратном хронологическом порядке, с описанием обязанностей и достижений

  • Профессиональные навыки – ключевые умения, соответствующие вакансии (например, владение программами, языками, управленческие навыки)

  • Личные качества – 5-7 характеристик, которые помогут в работе

  • Дополнительно – рекомендации, водительские права, волонтерский опыт (если это актуально для работодателя)


Ошибки, которых стоит избегать 

  • Слишком общая цель – например: «Хочу высокооплачиваемую работу с карьерным ростом»

  • Несколько должностей в одном резюме

  • Пустые клише – «коммуникабельность», «стрессоустойчивость» без примеров  

  • Лишняя информация – например, школьное образование для опытного специалиста  

  • Размытые формулировки и отсутствие конкретики – вместо «увеличивал продажи» лучше «увеличил продажи на 30% за квартал»


Советы по разделам 

Цель (желаемая должность)

Должна быть конкретной. Избегайте общих формулировок.

Не стоит: «Ищу интересную работу с достойной зарплатой». 

Лучше: «Замещение вакансии бухгалтера в финансовом отделе». 


Образование

Перечислите: 

  • вузы, колледжи, курсы с указанием периодов обучения 

  • специальности (если они релевантны вакансии)  

  • дополнительное образование (сертификаты, тренинги)  


Опыт работы 

  • Указывайте места работы в обратном хронологическом порядке (от последнего к первому) 

  • Вместо сухих обязанностей описывайте достижения (лучше с цифрами): 

Не стоит: «Работал с клиентами» 

Лучше: «Привлекал до 50 новых клиентов в месяц, увеличивая выручку на 20%»


  • Если опыта мало, включите стажировки и практики


Навыки 

  • Выберите 5–10 ключевых умений, соответствующих вакансии

  • Выделите технические (программы, языки) и универсальные (переговоры, планирование). 

Например:

Для экономистов: «Составление отчетности, анализ финансовых показателей, работа в 1С». 

Для менеджеров: «Ведение переговоров, работа с CRM, проведение презентаций». 


Личные качества

Избегайте шаблонов – подбирайте качества, которые действительно полезны в работе: 

Не стоит: «Коммуникабельный, ответственный, стрессоустойчивый»

Лучше: «Легко нахожу контакт с клиентами, умею работать в режиме многозадачности»


Как адаптировать резюме под вакансию?

Нет универсального резюме – каждый раз его нужно дорабатывать под конкретную должность. 

  • Анализируйте вакансию: какие требования главные? Какие навыки особенно ценны? 

  • Акцентируйте нужное: если работодатель ищет специалиста с аналитическими навыками, подробнее опишите этот опыт

  • Убирайте лишнее: если какое-то образование или навык не относятся к делу, не перегружайте ими резюме


Как проверить, правильно ли составлено резюме? 

  • Умещается на 1–2 страницы (формат А4)

  • Четкая структура –  заголовки выделены, шрифт читаемый (10–14 пт)

  • Нет ошибок –  орфографических и стилистически

  • Цель конкретна – не «хочу высокооплачиваемую работу», а «соискание должности менеджера по продажам

  • Опыт и навыки описаны от первого лица («организовал проект», «уверенно работаю в 1С

  • Формат универсален  – лучше сохранять в PDF

Важно: если отправляете по email, добавьте сопроводительное письмо


Особенности резюме для молодых специалистов без опыта

Если вы только начинаете карьеру, не стоит переживать из-за отсутствия опыта. Работодатели оценивают потенциал, мотивацию и активность. 


Как компенсировать отсутствие опыта

Акцент на образовании 

  • Укажите курсы, дипломные проекты, участие в конференция
  • Если у вас красный диплом или другие достижения – добавьте их  


Стажировки, практики и волонтерство 

Даже если работа была неофициальной, это ценный опыт.

Например: 

«Помогал в организации мероприятий (15 часов в неделю, 3 месяца)»

«Волонтёрство в экологическом проекте (разрабатывал контент для соцсетей)» 


Фриланс и личные проекты 

  • Разрабатывали сайт или вели блог? Добавьте! 

  • Писали статьи, делали дизайн, работали с соцсетями? Это полезно для многих профессий.


Ключевые навыки 

Даже без опыта у вас есть сильные стороны: 

  • Грамотная письменная речь (если претендуете на работу с текстами) 

  • Базовые знания Excel и Power BI (для аналитиков) 

  • Знание английского на уровне Intermediate


Хорошее резюме – это баланс между структурой, информативностью и персонализацией. Даже если опыта мало, важно показать свои сильные стороны и готовность развиваться.

Следуя этим рекомендациям, вы повысите шансы на приглашение на собеседование.


Бесплатная помощь в составлении резюме 

Кадровые центры «Работа России» предоставляет бесплатные консультации по составлению резюме и поиску работы.

Вы можете обратиться к карьерному консультанту, который поможет: 

  • Составить резюме с нуля

  • Оптимизировать резюме под конкретные вакансии

  • Даст рекомендации по самопрезентации

  • Подскажет, как пройти собеседование 


Обратитесь в кадровый центр и получите профессиональную поддержку в поиске работы! 

Правильно составленное резюме – это ваш первый шаг к успешному трудоустройству. Уделите ему внимание, и работодатели заметят вас!


Бланк резюме

Пример резюме соискателя с опытом работы

Пример резюме молодого специалиста без опыта работы